昨天,总部位于洛杉矶的Riot Games公司的员工组织了一场罢工,抗议该公司对强制仲裁的立场Kotaku.实时更新报告s。
所有这一切都是性别歧视的指控,并且经常从数十名员工展示的敌对工作环境去年调查,也来自Kotaku.此后,自去年年底以来,五名现任及前骚乱比赛员工向公司提出了诉讼,声称骚乱违反了加州平等的薪酬法案。为了回应这些诉讼,骚乱提起了阻止其中两项的动议,因为雇员签署了仲裁协议,这些协议签署了对公司陪审团审判的权利。
在此之后,许多员工开始计划罢工。在试图平息愤怒时,骚乱表示,它会使新员工选择退出强迫仲裁的骚扰套装,而且它们也是考虑将该选项扩展到当前员工“尽快解决了当前的诉讼。”
对于许多当前员工来说,这被认为甚至不够好。
“我举报了,他升职了。”#RiotWalkout.pic.twitter.com/shwb9iulyn.
- 上坡(@UpComer)2019年5月6日
“我认为让高管们站起来两个小时,做经典的、迂回的否认系列,帮助其他骚乱者意识到,这确实发生在这里,”据报道,一名员工告诉Kotaku.。“印象最骚乱者得到的是[高管]关心它,有点。他们关心公开羞辱。“
不出所料,并非所有的Riot工人都同意罢工。Kotaku.与一些员工分享一些员工认为他们无法表达关于走出来的员工的意见的意见。“也许有10%的人将走出去,”一个来源告诉他们,同时讨论了一群异议的同事。
Considering this is one of the first walkouts of this nature in the gaming world, it’s no doubt an important moment not only for the employees there, but for other workers in any company that feel frustrated with the way it handles sexual harassment, assault, and any other unethical practices. Sadly, many know that participating in this will also put a scarlet letter of sorts on their back.
Riot的一名现任员工宣布,她将在两周内辞职,同时她还发表了演讲:“我辞职是因为我不想看到在Riot中被高层保护的人。”
我参加了#RiotWalkout.今天。当员工遭受性骚扰或其他歧视时,强迫他们进行仲裁是不合法的,真的。在好几个州,这已经不合法了。我希望我的公司在这个问题上走在前沿!!
——劳拉·米歇特(@ lmicheet)2019年5月6日
只有时间会告诉这一抗议的结果,但世界看着并表明了对原因的支持。
如果您想用骚乱工作者发表您的支持和团结,请使用Hashtag# Riotwalkout
- 游戏工人团结✊✊✊(@gameworkers)2019年5月6日
正在写的历史和未来被改变。我鼓掌了#RiotWalkout.今天,那些冒着风险在定义他们工作场所的桌子上获得集体席位的人。它强调指出,我们的工业不能回到忽视工人的状态。https://t.co/enndgkwgwt.
- Rami Ismail(@tha_rami)2019年5月6日
谢谢这些勇敢的工人,还感谢Kotaku.确保我们都知道游戏历史中的这一重要时刻。
(通过Kotaku.,图片:Vivien Killilea / Bafta Los Angeles的Getty图片)
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